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Desconto na declaração de imposto de renda para filiados
Através de uma parceria do Sindifoz com três contabilidades, os servidores filiados ao Sindicato contam mais um ano com desconto para realizar a sua declaração no imposto de renda em três municípios da nossa base territorial. Confira abaixo quais as opções disponíveis:
Itajaí
Contavale Serviços Contábeis
Telefone: (47) 3348-8468
Navegantes
Fatos Contabilidade
Telefone: (47) 99219-1612
Balneário Piçarras
Contadora Fabiane
Telefone: (47) 99116-6065
Servidores de Itajaí realizam primeira Assembleia da Campanha Salarial de 2021
O Sindifoz realizou de forma virtual na noite dessa segunda-feira a primeira Assembleia da Campanha Salarial de 2021 dos servidores de Itajaí. Sem reposição salarial desde 2019, os servidores já acumulam o direito a uma reposição de 7,05%, equivalente ao período entre maio de 2019 e janeiro de 2021 de acordo com o índice IPCA. Uma comissão foi formada para retomar as tratativas com o governo municipal, tendo em vista que a data-base da categoria é em maio.
Na assembleia, o presidente do Sindifoz, Francisco Johannsen, explicou que por conta da Lei Complementar 173, os municípios não podem conceder aumento real no salário dos servidores, porém a revisão geral anual deve ser concedida, já que é um direito da categoria de acordo com o Estatuto do Servidor Público Municipal.
Durante todo o ano de 2020 e o início de 2021 o Sindicato tentou estabelecer um diálogo com a administração municipal sobre a revisão salarial dos servidores e outras pautas que estão estagnadas, em sua maioria, desde 2019, porém não é atendido pelo Poder Executivo.
Enquanto isso, os servidores convivem diariamente com o aumento no custo de vida em todas as áreas, como combustível e alimentação, sem sequer receber a reposição da inflação correspondente ao período. Pelo contrário, com o aumento da alíquota previdenciária proposta pelo Executivo e aprovada pelos vereadores, houve uma perda de 3% nos vencimentos dos servidores.
Além disso, durante a pandemia muitos trabalhadores foram sobrecarregados e expostos ao vírus, em especial os servidores da Saúde, mas sem o devido reconhecimento por parte da administração municipal.
Educação
Após a conclusão da pauta do dia da Assembleia, foi aberto espaço para debate sobre a situação da Educação no município, que nessa segunda-feira teve que retornar às aulas presenciais normalmente. Novamente foram relatados vários casos de covid-19 em diferentes unidades do município e uma servidora deu o seu depoimento de como ela e as demais colegas tiveram que realizar uma manifestação para evitar entrar em uma escola que estava contaminada e oferecendo alto risco aos profissionais e aos alunos.
Ficou definido que o Sindifoz irá agendar para os próximos dias uma Assembleia exclusiva para tratar da pauta dos servidores da Educação.
Continuidade das aulas presenciais nesta segunda-feira é mais um descaso com os servidores da Educação de Itajaí
Com sentença favorável ao Sindifoz, prefeitura de Balneário Piçarras terá que corrigir pagamento da insalubridade dos servidores
A 2ª Vara da Comarca de Balneário Piçarras expediu decisão favorável aos servidores municipais em ação coletiva do Sindifoz que buscava a correção do pagamento da insalubridade de todos os servidores que recebem o referido adicional.
Na ação, o Sindifoz expôs que o município estaria efetuando o pagamento do mesmo de forma equivocada, uma vez que considerava como base de cálculo o salário mínimo vigente, quando a lei determina que o faça com base no vencimento do cargo efetivo.
O juiz Luiz Carlos Vailiti Júnior condenou o município “a pagar aos servidores públicos municipais que exercem atividades insalubres as diferenças entre o adicional de insalubridade pago sobre o salário mínimo e o valor devido a título de adicional de insalubridade cuja base de cálculo deve ser os vencimentos do servidor, relativamente ao quinquênio que antecede o ajuizamento da presente demanda. As parcelas vencidas deverão ser corrigidas monetariamente pelo IPCA-E a partir da data do advento da Lei nº 11.960/2009”.
Dessa forma, além de corrigir o pagamento a partir do próximo vencimento em diante, o município terá que pagar a diferença referente a cinco anos desde o início da ação, ou seja, entre 2019 até 2014.
Para mais informações sobre a ação, o servidor pode entrar em contato com o departamento jurídico do Sindicato, pelo WhatsApp (47) 98447-9820.
Nota de Pesar: Zeni Bueno Pereira, servidora de Itajaí
O Sindifoz lamenta profundamente o falecimento da servidora pública de Itajaí, Zeni Bueno Pereira, de 53 anos. Zeni era técnica em enfermagem no CIS e faleceu nessa sexta-feira em decorrência do agravamento do caso de covid-19. O Sindifoz se solidariza com familiares, amigos e colegas da servidora, que estava há mais de 10 anos trabalhando no município se dedicando ao atendimento à saúde da comunidade.
Sindifoz questiona prefeito sobre revogação de decreto que suspendia as aulas presenciais em Itajaí
Um dia após decretar a suspensão das aulas presenciais em Itajaí, o prefeito do município voltou atrás e revogou na tarde desta sexta-feira o referido decreto, mantendo as aulas presenciais a partir da próxima semana normalmente em Itajaí.
Imediatamente após receber essa informação, o Sindifoz já protocolou um ofício no gabinete do prefeito questionando quais critérios técnico científicos a administração adotou para tomar tal medida um dia após ter feito um decreto em que levou em consideração “o documento apresentado de forma conjunta pelas Secretarias Municipais de Educação e Saúde, informando aumento exponencial de casos de COVID-19 entre professores e estudantes e, ainda, a iminente incapacidade de atendimento às situações de agravamento pela saúde pública”.
Dessa forma, com base nas próprias informações do município, ao manter as aulas presenciais, a administração assume o risco de agravar a situação dos casos de covid-19 em toda a comunidade escolar, incluindo servidores, funcionários terceirizados, alunos, e familiares com contato próximo com todos os envolvidos.
Tal medida é tomada também no momento em que, segundo o boletim da vigilância epidemiológica municipal, a UTI do hospital Marieta Konder Bornhausen está 95,71% ocupada, com apenas três leitos vagos.
Desde o anúncio do retorno das aulas presenciais, Sindifoz e servidores da Educação estão lutando para que alguma medida seja tomada, tendo em vista o alto risco de contaminação nas unidades escolares. Como alertado e confirmado pelo município, os casos só crescem nas escolas e creches e os profissionais estão sobrecarregados pelo baixo efetivo ocasionado pelos afastamentos de servidores.
Novo convênio: Patino Odontologia e Patino Lifecenter
Filiados do Sindifoz e seus dependentes agora contam com 25% de desconto na Patino Odontologia, com vários procedimentos de odontologia, e também na Patino Lifecenter, que conta com atendimentos de ozonioterapia, estética e cosmetologia, nutrição, micropigmentação, fonoaudiologia e nutrição infantil.
Patino Odontologia
Telefone: (47) 3348-0838
Site: www.patinoodontologia.com.br
Patino Lifecenter
Telefone: (47) 999150173
Site: www.patinolifecenter.com.br
Conheça todos os convênios disponíveis clicando aqui
Nota de Pesar: João Lindolfo da Silva, servidor de Navegantes
O Sindifoz lamenta profundamente o falecimento do servidor público de Navegantes João Lindolfo da Silva. Neste momento de tristeza, nos solidarizamos com familiares, amigos e colegas do servidor, que era pedreiro da Secretaria de Obras no município.
Sindifoz solicita que servidores da Educação afastados por covid em Ilhota não tenham prejuízos em seu salário
O Sindifoz oficiou o prefeito de Ilhota e a secretária de Educação do município nessa quinta-feira, dia 25, solicitando que a regência de classe dos servidores não seja cortada no período em que os mesmos estiverem afastados por conta da covid-19. No entendimento do Sindicato, o desconto da gratificação, que representa 10% do vencimento do servidor, não é justo e prejudica diretamente a remuneração dos professores.
O Sindicato argumenta que o afastamento é decorrente de uma doença infecto contagiosa, em meio a uma pandemia mundial, e pode dar-se de 7 a 14 dias, não por vontade do servidor, mas sim por necessidade, em virtude da possibilidade de transmissão aos demais colegas e também aos alunos.
Além disso, o Sindicato também destaca o risco de que o servidor, ciente da possibilidade de desconto em seu salário, acabe negligenciando e omitindo a informação para a direção da escola/creche para evitar o afastamento, permanecendo em trabalho presencial e, consequentemente, oferecendo o risco de transmissão do vírus.
O não pagamento da regência de classe está previsto no artigo 47 da Lei Complementar 47/2013. Dessa forma, o Sindifoz solicita que tal disposição não seja aplicada aos servidores afastados com coronavírus e, se for o caso, ocorra uma mudança legislativa para suprimir o inciso II do artigo, que trata de falta justificada.